1.在学校党委和上级工会的领导下，主持学校工会全面工作。
2.主持制定、领导实施工会年度工作要点和计划。
3.主持召开工会委员会会议，教代会提案工作会议，分工会主席工作会议，指导工会、分工会委员会按期换届、委员增补等，督促工会委员和分工会执行工会委员会的决议和制度。
4.主持召开工会会员代表大会和教职工代表大会，向教代会报告工会工作，代表工会向党委请示汇报工作。教代会闭会期间，领导工会履行教职工代表大会工作机构的职责，落实教代会决议。
5.配合学校党委做好教职工的思想政治工作，开展各类活动，促进学校的精神文明建设。支持行政抓好教育教学等行政工作。
6.抓好工会自身建设，注重发挥工会委员会的团队作用，充分调动副主席、工会委员的工作积极性，全面履行工会的职责，组织会员为学校改革发展献计献策、建功立业，努力推进学校的民主建设和改革发展。
7.联系群众、深入实际，听取群众意见和建议，接待群众来信来访，为群众排忧解难办实事，维护教职工合法权益。加强调查研究，领导工会发挥党政联系教职工的桥梁纽带作用。
8.贯彻执行国家有关法规、工会及学校有关财务制度，管理好工会经费，向工会会员代表大会汇报工会经费使用情况，接受工会经费审查委员会、工会会员的监督。
9.完成学校和上级工会组织交办的其它工作。